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Maiko Arai

Maiko Arai

株式会社ニューズピックス・ 正社員

経歴



  • 現在
    人事株式会社ニューズピックス正社員


  • 人事株式会社フィールドマネージメント正社員


  • キャリアカウンセラーアクシスコンサルティング株式会社正社員


  • 人事ボストン・コンサルティング・グループ正社員


  • 営業企画・営業推進リードエグジビションジャパン株式会社正社員


  • 一橋大学 社会学部・卒業

職業の経験談

  • 人事やりがい

    仕事の中で、最も楽しいと感じる瞬間はどんな時ですか?

    自社のメンバーが生き生きと楽しそうに働いている状況を目にしたとき、なんとも言えない嬉しさがあります

    自社で働くメンバーが、楽しそうに、嬉しそうに働いてくれいていることを...

    残り327文字(全文361文字)

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  • この仕事をやっていて、眠れないほどしんどい瞬間はどんな時ですか?

    しんどくて眠れないようなことはないですが、アドレナリンが出すぎて眠れなくなることはあります

    しんどくて眠れない瞬間はあまり思い浮かばないのですが、、自分の業務の成否が、働くメンバーや組織を守ることにつながると強く感じているので、状況によってはアドレナリンが出すぎて眠れなくなることはあります、笑


    例えば、採用ポジションをオープンさせるタイミングは、どのチームも基本的には「今いるメンバーだけでは仕事がなかなか回せず厳しいので、できるだけ早く採用したい!」という状況であることがほとんどです。

    そのため、すべてのプロセスを超高速で進...

    めなくては…!とこちらも意気込みますが、、そもそも採用というのは足の長いソリューションでもあるものです。 そうした状況を打破するため、採用決定までの間に何か少しでもチームの業務が円滑に回せる方法はないか、例えば、誰でもできるような業務は外注して外に出せないか、業務委託・アルバイト・派遣採用であれば正社員採用よりは早く進められるのではないかなど、チームの方々と一緒に考えるため、1日でも早く少しでも軽減できないかと頭をフル回転させるため、アドレナリンがですぎてしまうように感じます。



  • 転職や就活で、この職業を目指す未経験の方におすすめの書籍は何ですか?理由と合わせて教えてください。

    『カウンセリングを語る 上・下巻』河合 隼雄

    組織における最小単位が『人』である以上、『人』というものがどういう存...

    残り148文字(全文182文字)

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  • 同業の先輩や同僚にアドバイスされたことで、最も仕事上の教訓になったことは何ですか?

    人が好きな人の方が、良い人事になれる可能性があるはず

    (反面教師的な意味合いで)「人が好きな人に人事は向いていないよ」

    と...

    残り184文字(全文218文字)

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  • この職業について未経験の人に説明するとしたら、どんなキャッチコピーをつけますか?

    従業員と経営のバランサー(人と組織のバランサー)


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