三井物産、ベネッセ…有名企業で「抜擢」される若手社員の行動学

2022年8月1日〜8月30日までの間に、JobPicksで閲覧数の多かった記事トップ5はこちら。

毎月、上位には当月に掲載した記事がランクインするが、今月は3位に過去記事（昨年1月掲載）となる齋藤牧里さんのインタビュー記事が入った。

ルイ・ヴィトンやグッチなど、海外ラグジュアリー・ブランドのPRで第一人者として知られた齋藤さんが、今月26日に肝臓癌で逝去したという報道があったため、検索で多くのアクセスがあった（報道記事）。

ロールモデルとして、弊誌読者に貴重な経験談を遺してくださったことに改めて感謝しつつ、ご冥福を心よりお祈り申し上げたい。

1位：三井物産「異例の新卒5年目社長」を育てた、結果を出す人の行動学（2022/8/5）

2位：Z世代発、熱狂のNFT「ベリロン」誕生秘話（2022/8/15）

3位：【秘伝】ルイ・ヴィトンの「伝統と革新」を支えたプロが語る、PRの本質（2021/1/26）

4位：「給料が上がらない」日本で、20代が市場価値を高める3つのヒント（2022/8/12）

5位：増える「プロジェクト型の仕事」若手が成果を出すには何が大切？（2022/8/22）

さて、今月1位になった三井物産・陣内寛大さんのインタビューでは、タイトルにもあるように新卒入社5年目で子会社「GEOTRA（ジオトラ）」の社長に抜擢されるまでの経緯を紹介。

一見「エリート」と思わせる経歴ながら、実は泥臭く事業開発を繰り返し、10以上の失敗プロジェクトを経験してきたという成長秘話に多くの反響があった。

> 陣内さん記事へのコメントはこちら

そこで本稿では、さまざまな企業で要職に「抜擢人事」を受けた若手ビジネスパーソンが、どんな経験を重ねてステップアップしてきたのかを過去記事からピックアップする。