同業の先輩や同僚にアドバイスされたことで、最も仕事上の教訓になったことは何ですか？
「コードにビジョンを乗せる」という言葉をエンジニアとして一番大切にしています。これはランサーズCTOの横井が掲げていた言葉です。一般的に既存がそうだから、仕様や要件がああだから、時間がないからなどと意志なき実装をしていまいがちですが、自分の設計やコードに責任を持ち、長期的な視点を持ち、我々が成し遂げたいビジョンを乗せた実装をすべきだという言葉です。エンジニアの三大美徳「怠慢(Laziness)」「短気(Impatience)」「傲慢(H...
ubris)」を一言で言ったらとも言い換えられるかなと思います。
立ち上げ当初、スタートアップでもテストコードを書いていくべきか等、どこにどのくらい時間を割くべきか分からず、色々な企業のCTOの方にアドバイスを貰いに行ったところ、「スタートアップは、どれだけきれいで保守性の高いコードを書いても事業で売上が上がらずに潰れてしまったら意味がないので、立ち上げ期および事業が軌道に乗るまではテストコードを書いている暇があったらとにかく事業や売上に直結する機能開発をしなさい」と口を揃えて言われ、それ以来テストコ...
ードのカバレッジなどは忘れて事業に直結する開発に集中できました。 テストコードがなくても会社の存続に直結するケースは少ないので、創業から5年経った今でもこの選択は正しかったと感じます。
常に楽しむ事。学びも楽しみ、成長も楽しむ事。忙しくて楽しめてないのなら、成長していない証拠。
あまり自分は先輩という先輩がいる機会が少なかったので、思い入れのある教訓などはないのですが、強いてあげるとすれば、新卒のころに言われたのは「英語が読めないとエンジニアは無理」ですかね。
少し強めなことはですがそれを聞いて、しっかり公式ドキュメントを読む癖がつきました。
どちらかというとアドバイスする立場ですが、新しい技術にキャッチアップするために勉強し続けることでしょうか。やはりテクノロジーが好きな人、興味がある人が向いている職業だと思います。