事業企画・事業開発の経験談向いている人・向いていない人

この仕事に向いている人、向いていない人の資質とは何だと思いますか?

  • 高越 温子
    現職者高越 温子
    経験: 5年
    note株式会社

    先の見えない状況を楽しながら、先頭を走れる人

    事業開発は、社内でまだ誰もやったことがないことや、答えがわからないことに対して向き合う場面が多くあります。

    そんな状況でも、変化を楽しみながら前を見ることができるか、リーダーシップを発揮して周囲を巻き込みながら仕事を進めることができるかが、とても大切な資質だと思います。


    反対に、業務内容や進む道筋がきちんと決まっていることを着実に進めることが得意なタイプの方にとっては、ストレスのある仕事かもしれません。


  • 小林 将也
    経験者小林 将也
    経験: 1年
    株式会社ニューズピックス

    スマートなビジネスギャング

    馬力や力強さなどの攻撃力と胆力やしなやかさなどの守備力の両面が問われる仕事です。


    BizDev. の主要なパラメータは「賢さ」「力強さ」「しなやかさ」だと思います。

    気持ちよく働いている BizDev. はこれらを高い次元で兼ね備えています。


    現場・最前線で力強く開拓することもできる、にも関わらずしなやかな交渉事や調整ができる、しかも強烈な戦略を描けるような人物が向いていると思います。


    もし向き不向きで悩んでいるなら、積んでいるエ...

    ンジンが強靭であるか、クレバーな戦略を描けるスマートさを持ち合わせているか、人間関係や交渉のシーンにおいてしなやかさを持っているかを問いてみるのがオススメです。